Somos un equipo de profesionales especializados en diferentes áreas del derecho, comprometidos con brindar soluciones efectivas a sus necesidades legales.
En Forseti Abogados y Asociados, ofrecemos una representación jurídica integral con cobertura en todo el territorio colombiano y a nivel internacional. Nuestro equipo está conformado por abogados especializados, bilingües y con experiencia comprobada, capacitados para brindar soluciones legales estratégicas, efectivas y ajustadas a las necesidades particulares de cada cliente.
Nos destacamos por nuestro enfoque técnico, ético y humano, garantizando un acompañamiento jurídico confiable y oportuno en cada etapa del proceso.
Nuestros abogados cuentan con amplia experiencia en estas áreas
Asesor y Consultor en derecho penal, disciplinario, policial y administrativo.
Especialista en seguros.
Asesor y consultor en derecho civil, familia y laboral.
Asesora y consultora en derecho internacional, mercantil e inmobiliario
Mantente informado sobre los cambios legales más relevantes en Colombia
Julio de 2025
Ministerio del Trabajo precisó cómo debe remunerarse el trabajo realizado en días festivos y de descanso obligatorio, especialmente tras los cambios introducidos por la reforma laboral (Ley 2466/25). Cuando un trabajador labore un lunes festivo, el empleador debe reconocer el pago ordinario, las horas trabajadas y un recargo adicional. Desde julio del 2025 el recargo corresponde al 80 %, porcentaje que aumentará gradualmente hasta llegar al 100 % en el 2027. La jornada máxima semanal quedó en 44 horas desde el 15 de julio del 2025 y se reducirá a 42 horas a partir del 15 de julio del 2026.
El trabajo en días de descanso obligatorio puede considerarse ocasional (hasta dos días en el mes, el trabajador elige descanso compensatorio o pago) o habitual (tres o más días, el empleador debe otorgar obligatoriamente descanso compensatorio remunerado). Mintrabajo reiteró que todos los trabajadores del sector público y privado tienen derecho al descanso remunerado durante los días festivos establecidos en la ley.
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Julio de 2025
El artículo 7 de la Ley 54/90 dispone que a la liquidación de la sociedad patrimonial entre compañeros permanentes se aplican las disposiciones del Código Civil relativas al haber de la sociedad conyugal. La Corte Suprema de Justicia precisó que aquellos bienes que se adquieran formalmente durante la existencia de la sociedad conyugal conservan el carácter de propios cuando su causa o título se origina en un hecho jurídico anterior a la conformación de dicha sociedad.
Por lo tanto, lo determinante para definir la naturaleza del bien no es la fecha de adquisición, sino el momento en que surgió la causa o el título que le dio lugar. La Sala Civil aclaró que no estaba en discusión el título ni la fecha en que se perfeccionó la adquisición, sino la existencia de una causa de adquisición precedente al haber social, consistente en el subsidio de vivienda reconocido. (M. P. Adriana Consuelo López Martínez)
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Julio de 2025
La Corte Suprema de Justicia precisó que la estabilidad laboral reforzada de personas en situación de discapacidad también protege a los docentes y confirmó el reintegro de una profesora de preescolar a quien, después de 17 contratos a término fijo, no le renovaron el vínculo por limitaciones tras un accidente en la zona de juegos del jardín infantil donde laboraba.
El alto tribunal advirtió que para acreditar la discapacidad no se requiere de prueba solemne y concomitante a la terminación del vínculo laboral; lo importante es que el empleador tenga conocimiento de la condición del trabajador. No es posible aceptar que la protección en favor del trabajador con discapacidad, en los términos del artículo 26 de la Ley 361/97, solo opere frente a ciertas modalidades contractuales. (M. P. Víctor Julio Usme Perea)
Consultar con un abogadoEn FORSETI ABOGADOS Y ASOCIADOS trabajamos con compromiso, experiencia y un profundo conocimiento del sistema jurídico colombiano. Hemos acompañado a numerosos clientes en la defensa de sus derechos, logrando decisiones favorables y compensaciones ajustadas a la ley. Cada caso lo asumimos con responsabilidad y transparencia, brindando estrategias jurídicas sólidas y un acompañamiento cercano en todo el proceso.
Contáctenos"El equipo de Forseti Abogados me ayudó a resolver un proceso de responsabilidad civil extracontractual de manera eficiente según la normativa colombiana. Estoy muy agradecido por su dedicación y compromiso."
"Gracias a su asesoría legal, pude resolver favorablemente un proceso de sucesión conforme al Código Civil Colombiano que llevaba años sin solución. Su profesionalismo y conocimiento de la legislación nacional fueron clave."
"Excelente servicio y atención personalizada. Me mantuvieron informado durante todo el proceso de conciliación ante la Procuraduría y lograron un acuerdo mejor de lo esperado conforme a la Ley 640 de 2001."
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